Spécialiste Ingénierie Service Technique (H/F)

AIRBUS
Marseille

  • *Job Description:**
  • Envolez-vous avec Airbus Helicopters !*
  • Airbus Helicopters* recherche un *Spécialiste Ingénierie Service Technique (H/F)* pour rejoindre notre service *MRO Aircraft Operations France* basé à *Marignane , France* .
Rejoignez-nous pour façonner l'avenir de l'aéronautique et contribuer à protéger des vies lors des missions accomplies grâce à nos hélicoptères. Le site de Marignane, troisième site industriel français près de Marseille et d'Aix-en-Provence, se transforme en profondeur pour offrir un environnement de travail de haute technologie, inclusif et respectueux de l'environnement. Vous vivrez une expérience professionnelle unique, au cœur de la fabrication de nos hélicoptères. Pour en savoir plus sur notre site et nos activités : *Vos futures missions :* En rejoignant notre équipe, vous participerez à différentes missions, toutes orientées vers le respect de nos engagements et la satisfaction de nos clients. Ensemble, nous contribuerons à l'activité du service *MRO Aircraft Operations France* , et plus particulièrement à la réalisation de chantiers de réparation de type D-level structure. Elles consisteront à assurer la responsabilité de la globalité de nos chantiers de réparation, de l'offre commerciale à la facturation client, à savoir :
  • Analyser, critiquer et traiter les RDAS (analyse des plans, lancement des pièces en fabrication, définition des outillages.
  • Réaliser une expertise technique des pièces à réparer / remplacer.
  • Réaliser une offre commerciale.
  • Trouver et mettre à disposition le personnel d'exécution de la maison mère, de nos filiales ou de nos partenaires.
  • Organiser, suivre et supporter la mission.
  • Coopérer avec les différents services supports (Bureau d'Etudes, Production, Tech Data, Supply Chain, Logistique, etc.)
  • Gérer le budget alloué.
  • Facturer et finaliser la prestation.
  • Rendre compte.
  • Réaliser et capitaliser le retour d'expérience.
  • Votre profil :*
  • Expérience technique impérative des hélicoptères de la gamme Airbus Helicopters
  • Expérience impérative dans le domaine du Support Technique et de la relation clientèle.
  • Lecture des RDAS, plans, documentation hélicoptères.
  • Compétences en communication (aisance relationnelle).
  • Autonomie et rigueur dans l'exercice de vos fonctions.
  • Réactivité et capacité d'adaptation.
  • Capacité de travail avec les équipes transversales.
  • Compétences linguistiques : *
  • Français : courant (lu, écrit, parlé)
  • Anglais : intermédiaire (lu, écrit, parlé)
Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société. *3 Raisons pour nous rejoindre :* Nos Valeurs : Six valeurs essentielles constituent le noyau de notre entreprise. Définies pour les employés par les employés, nos valeurs Airbus façonnent l'ADN de notre activité, en reflétant le mélange unique des qualités que l'on trouve dans chacun des membres de notre famille mondiale. Inclusion et diversité : Nous favorisons un cadre de travail inclusif et valorisant, où la diversité de chacun est appréciée et respectée. Une main-d'œuvre inclusive et diversifiée est le moteur de l'innovation chez Airbus. Elle nous rend unique, contribue à une meilleure résolution des problèmes. Rémunération et avantages : Chez Airbus, nous construisons l'avenir ensemble et votre succès est notre priorité. Attendez-vous à un package de rémunération global, compétitif et transparent (incluant salaires, primes, intéressement, participation et plan d'actionnariat privilégié), conçu pour récompenser l'impact et la performance que vous apportez, à la fois individuelle et collective. Nous investissons dans votre épanouissement complet : développement professionnel (formation, mentorat, mobilité internationale), couverture santé, retraite, et un engagement pour un équilibre vie pro/vie perso soutenu (soutien à la parentalité, flexibilité). Et pour votre quotidien, des avantages qui font la différence :
  • Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages (restaurant d'entreprise, centre aéré pour les enfants, associations et complexe sportif, indemnités de voyages, etc.).
  • Facilités de transport : Profitez de nos navettes d'entreprise ou du remboursement de votre pass annuel de transport.
  • Notre processus de recrutement :*
  • Candidatez en ligne.
  • Analyse de votre candidature par le service recrutement.
  • Nos postes nécessitent une habilitation de sécurité, complétez le questionnaire qui vous sera envoyé.
  • Réalisez les entretiens de recrutement : entretien RH et entretien technique avec votre futur manager
  • Recevez l'offre d'embauche !
  • Prêt à vous envoler ?* Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant !

#LI-LA1

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth. ****Company:**** Airbus Helicopters SAS *Employment Type:* Permanent ------- Classe Emploi (France): Classe F11 *Experience Level:* Entry Level *Job Family:* Customer Eng.&Technical Support&Services By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to *** . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

Publié le 2026-05-20

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