Médecin (h/f)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Santé publique > Activités de soins

Grade(s) recherché(s)

Médecin de 2ème classe
Médecin de 1ère classe
Médecin hors-classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-14 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Temps de travail

Temps non complet, 17h30 hebdomadaire

Descriptif de l'emploi

Sous l’autorité du médecin référent PMI Santé, il Participe aux actions de santé de PMI et contribue aux missions promotion de
la santé, enfance-famille, et cohésion sociale au sein d’une équipe pluridisciplinaire. Il peut être sollicité pour contribuer à
l’encadrement technique du personnel paramédical. Il peut assurer la gestion de dossiers spécifiques ou d’actions partenariales
de santé, selon l’organisation en place sur le territoire et toute autre mission de service public correspondant à son cadre
d’emplois et à son domaine d’intervention.
Son temps de travail est majoritairement consacré aux activités cliniques.
Et toute autre mission de service public correspondant à son cadre d’emplois et à son domaine d’intervention.

Missions / conditions d'exercice

Mission PMI
- Consultations infantiles
- Bilans de santé en écoles maternelles
- Actions de soutien à la parentalité
- Actions en faveur de la périnatalité (liaisons, rencontres avec les équipes hospitalières et de maternités)
- Actions de promotion à la santé
- Participation aux dispositifs mis en œuvre en cas de crises sanitaires
- Actions de santé dans les crèches et multi-accueils
Missions Enfance- Famille
- Actions de prévention de la maltraitance. Participation au traitement des informations préoccupantes, Suivi médical des
enfants placés
Participants aux activités médicales de la direction de la PMI et de la santé publique (CPEF, CeGIDD, vaccinations, éducation à
la santé) en fonction des besoins du territoire.

Profils recherchés

Connaissances :
- des missions sanitaires et médico-sociales exercées par le département ;
- de l’organisation du système de soins ;
- de la réglementation s’appliquant aux domaines sanitaire et social ; capacité à suivre son évolution et ses conséquences ;
- des systèmes d’information et d’évaluation de santé ;
- des logiciels informatiques World, Excel, Power-Point, Business Objects et une maîtrise des outils de recherche sur Internet
Expérience
- En médecine pédiatrique en particulier dans le cadre de l’activité territoriale de protection infantile
- Management et animation d’équipes
- Utilisation des systèmes d’information
Qualités
- Organisation et méthode,
- Esprit d’initiative et sens des responsabilités,
- Disponibilité
- Discrétion

DES CONDITIONS DE TRAVAIL ATTRACTIVES :
Tickets restaurant (11 euros)
Participation Mutuelle et/ou Prévoyance à hauteur de 72 euros/mois maximum
Participation aux frais de transports sur l'ensemble du territoire départemental
Télétravail possible jusqu'à 2 jours/semaine, selon les nécessités et l'organisation du service
Une prime annuelle de 1 683,98 euros net est versée à tous les agents du Conseil départemental en novembre, au prorata du
temps travaillé.
Régime indemnitaire départemental (application du RIFSEEP, versé mensuellement)
Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux
Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique).