Assistante Administrative F/H

Nursea
Marseille

Vos missions

Véritable interlocuteur(trice) privilégié(e) des familles, vous participez à leur accompagnement tout au long de leur parcours d'inscription et apportez un soutien administratif à l'équipe.

À ce titre, vous serez notamment amené(e) à :

  • Gérer les relations avec les familles par téléphone et par mail.

  • Informer et orienter les familles vers notre site internet afin de réaliser leurs pré-demandes d'inscription.

  • Réaliser les entretiens téléphoniques avec les familles ayant déposé un dossier de pré-inscription.

  • Transmettre les devis, assurer le suivi des dossiers et accompagner les familles dans leurs démarches.

  • Accompagner les familles administrativement lors de la rentrée en crèche de leur enfant

  • Envoyer les communications destinées aux familles en fonction des événements de leur structure via notre logiciel interne.

  • Participer aux missions administratives du Pôle Familles :

    • questionnaires de satisfaction,

    • gestion des stocks des packs d'arrivée et de départ des enfants,

    • soutien à l'organisation des sessions photos,

    • suivi administratif divers.

Le profil que nous recherchons

  • Vous êtes à l'aise au téléphone et appréciez le contact humain.

  • Vous possédez de bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles.

  • Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et savez gérer plusieurs dossiers simultanément.

  • Vous maîtrisez les outils bureautiques et informatiques courants.

  • Une première expérience dans l'administratif, la relation client est indispensable.

  • Une expérience dans le secteur de la petite enfance serait appréciée.

Pourquoi rejoindre Nursea ?

  • Intégrer une entreprise en pleine croissance dans le secteur de la petite enfance.

  • Participer à une mission porteuse de sens auprès des familles.

  • Évoluer dans un environnement bienveillant, dynamique et collaboratif.

  • Contribuer au développement de nouvelles micro-crèches et à de futurs projets.

Conditions du poste et rémunération

  • Contrat : CDD de 6 mois

  • Temps de travail : 20 heures par semaine

  • Prise de poste : Dès que possible

  • Salaire : base 35h : 2100€ brut soit 1200€ brut pour 20h / semaine

  • Tickets restaurant, mutuelle Alan, transport remboursé à 100% et autres nombreux avantages à découvrir.

Perspectives : ce CDD pourra être renouvelé pour une durée supplémentaire de 6 mois selon les opportunités liées au développement et à l'ouverture de nouvelles micro-crèches Nursea.

Vous souhaitez mettre vos compétences administratives et relationnelles au service des familles ? Rejoignez-nous !

Dans l'objectif d'une politique d'inclusion, toutes nos offres d'emplois sont accessibles aux personnes en situation de handicap

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