Aide soignant — H/F

Aide soignant — H/F Selon convention collective CCNT 66

• Participer à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des enfants adolescents en situation de handicap visuel avec handicap associé (autre déficience sensorielle, intellectuelle, …) et/ou à des troubles du développement ou troubles du comportement.
• Assurer un accompagnement aux soins (nursing) ainsi qu’éducatif.
• Participer à l'élaboration et à la conduite du projet individuel.
• Travailler en équipe pluridisciplinaire/pluriprofessionnelle.
• S’inscrire dans un travail d'équipe,
• S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles.

Profil:

• Participer à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des jeunes adultes en situation de handicap visuel avec handicap associé (autre déficience sensorielle, intellectuelle, autisme…) associé à des troubles du développement ou des troubles du comportement.
• Connaissance de l’usage des pictogrammes serait un plus.
• Assurer un accompagnement aux soins (nursing) ainsi qu’éducatif.
• Participer à l'élaboration et à la conduite du projet individuel.
• Travailler en équipe pluridisciplinaire/pluriprofessionnelle.
• S’inscrire dans un travail d'équipe,
• S'impliquer dans les dynamiques institutionnelles

IRSAM Arc-en-Ciel Établissement ou service : IDV Arc-en-Ciel L’Institut pour Déficients Visuels (IDV) Arc-en-Ciel œuvre pour l’accompagnement, l’enseignement et l’éducation des enfants et adolescents déficients visuels. Qui sommes-nous ? L’Association IRSAM, acteur majeur du secteur médico-social depuis plus de 160 ans, accompagne chaque jour plus de 4000 enfants et adultes en situation de handicap sensoriel. Avec plus de 1100 collaborateurs et 40 établissements et dispositifs situés à La Réunion, Marseille, Nice et Lyon, nous mettons en œuvre des accompagnements personnalisés, respectueux de la personne et porteurs d’autonomie. Pourquoi nous rejoindre ? Des valeurs humaines fortes Solidarité, respect, équité et autonomie guident notre action quotidienne. Un projet associatif mobilisateur Notre projet stratégique CAP ASSO 2023-2029 mobilise l’ensemble de nos équipes autour d’objectifs communs : innovation, inclusion, engagement. Une équipe pluridisciplinaire engagée Travail collaboratif autour de l’outil PPA (Projet personnalisé d’accompagnement), groupes d’analyse de pratiques, réunions de coordination régulières. Des conditions de travail favorables - Horaires pensés pour respecter l’équilibre vie pro/perso et des plateaux techniques de qualité. - Mutuelle d’entreprise, congés supplémentaires, aides à la mobilité durable, Un fort engagement pour la formation

• 900 professionnels formés chaque année
• 4,5 % de la masse salariale dédiée à la montée en compétences

Des parcours professionnels évolutifs Avec des implantations sur plusieurs territoires et une diversité de publics, nous favorisons les mobilités internes et l’enrichissement des expériences. Marseille DE d'Aide Soignant Aucune expérience, Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus) CDD / Remplacement Aide soignant