Stage Chargé de travaux OPC F/H

Rejoignez-nous et faites avancer à grand pas l’ingénierie co-créative de demain !

Plus en détail, TPF INGENIERIE, Qui sommes-nous?

🌍 Depuis 2005, TPF Ingénierie fait partie du Groupe international TPF, présent dans 22 pays, avec 5 250 collaborateurs.

📍 La Business Unit France du Groupe TPF , composée de TPF Ingénierie et de ses filiales réunit aujourd’hui plus de 500 collaborateurs répartis sur 20 implantations.

💡L’ingénierie Co-Créative est au cœur de notre approche : elle place l’ingénieur dans une dynamique collaborative dès la genèse du projet, aux côtés de tous les acteurs pour concilier innovation, qualité, délais, coûts et performance environnementale.

🌱 Engagée et responsable, notre démarche RSE  a été récompensée en mai 2025 par la médaille Platine EcoVadis , nous plaçant dans le top 1 % des entreprises les mieux notées à l’échelle mondiale.

👀 Que recherchons nous ?

Rattaché(e) à l'agence de Marseille, vos missions seront les suivantes:

• Consulter les entreprises et la passation des marchés;

• Elaborer les plannings TCE de travaux (sur MS Project) pour le chantier en lots séparés;

• Animer les réunions de chantier et rédiger les comptes rendus;

• Animer l'intervention des ingénieurs spécialistes et la gestion des VISA;

• Veiller à la prise en compte par les entreprises des remarques du bureau de contrôle et du coordinateur SPS;

• Veiller au respect des délais;

• Gérer les OPR, levées des réserves et réception;

• Gérer la phase GPA (le cas échéant);

• Assurer le suivi budgétaire du chantier - cost control;

• Assurer le suivi des incidents et des litiges;

• Faire le rapport mensuel de reporting au client et au Directeur des Affaires. 

👉 Le profil que nous recherchons?

Dans le cadre de vos études (bac + 2 à bac + 5), vous recherchez un stage de longue durée ,  vous souhaitez monter en compétences dans une entreprise en pleine croissance!

Aptitudes et qualités requises :

• Bonne communication

• Bonne expression orale et écrite

• Rigueur, exigence et sens des priorités

• Savoir travailler en groupe sur un projet

📅 Comment s’organise notre processus de recrutement ?

15 Jours, c’est le délai que nous souhaitons tenir pour conclure un process de recrutement.

Les étapes sont définies de la manière suivante :

• Un entretien est organisé avec votre futur(e) tuteur(trice). L’occasion de pouvoir comprendre votre parcours, vos attentes et de vous présenter l’opportunité.

• vous aurez l'occasion d'avoir une vision globale de votre futur environnement de travail et de rencontrer les équipes

👉 Notre offre

• Gratification mensuelle

• Tickets restaurant (60% du montant pris en charge par l’entreprise)

• Frais de transports (65% de l'abonnement pris en charge par l'entreprise) et/ou participation aux frais kilométriques vélo dans la limite de 400€/an

Nos postes sont inclusifs et ouverts à compétences égales, aux candidatures de personnes ayant une reconnaissance en qualité de travailleur handicapé.