Graphiste (H/F)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Communication > Techniques et outils de communication

Grade(s) recherché(s)

Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

Graphiste

Missions / conditions d'exercice

Missions :
Rattaché au chef du service création, le Graphiste contribue à l'élaboration visuelle des outils de communication de l'institution

Activités :
Participer à la coordination artistique des réalisations.

Réaliser des supports de communication graphiques (dessin, graphisme, mise en pages, mise en volumes) et audiovisuels (montage vidéo, motion design, capsules pour les réseaux sociaux, tournages...).

Mener ou suivre les projets de la commande à la réalisation finale avec une cohérence graphique et audiovisuelle.

Mettre en scène l'image et l'information sous une forme écrite, graphique, audiovisuelle. Élaborer et suivre des marchés de communication.

L’agent peut être amené à réaliser toute activité nécessaire au service ou à la continuité de service
Certaines des compétences ci-dessus mentionnées pourront être acquises lors de la prise de poste et, le cas échéant, au moyen de formations.
L’agent doit réaliser son activité dans le respect des règles de déontologie de la fonction publique, exercer ses fonctions avec dignité, impartialité, intégrité et probité, faire preuve de neutralité et respecter le principe de laïcité ainsi que les règles de cumuls d'activité.

Profils recherchés

Savoirs :
Connaissance de la typographie française

Savoir-faire :
Connaissances et des compétences hautement spécialisées et expérience dans un poste similaire.
Maîtrise des outils informatiques de mise en page / dessin vectoriel / retouche d'images / motion design / montage sur Photoshop, Illustrator, After Effects, Premiere Pro, Canva, Indesign…
Connaissance des formats et codes des réseaux sociaux
Capacité à produire rapidement des contenus créatifs et adaptés aux usages digitaux
Expérience probante de la fonction et de la déclinaison de stratégies de communication en supports de communication
Savoir illustrer des campagnes de communication
Maîtriser les codes de la communication de l’institution et du président à travers l’identité visuelle et la charte graphique de la Région

Savoir-être :
Réactivité
Esprit curieux et créatif
Esprit d’équipe et capacité d’adaptation

Formations et diplômes :
Formation Bac+2 à Bac+5 en design graphique, motion design, communication visuelle ou équivalent.