Product Owner

Forums Talents Handicap
Marseille 1er
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

En tant que Product Owner, vos responsabilités principales seront les suivantes :

  • Accompagner nos clients et les équipes techniques dans le développement de nouvelles applications
  • Rédaction des user stories, et pilotage du back log
  • Préparer et animer les différentes instances et cérémonies agiles
  • Être garant du respect des process et de la méthodologie

Diplôme Master en informatique, génie logiciel, commerce ou équivalent Expérience de 3 ans minimum en tant que Product Owner Bonne communication et capacité à travailler en équipe Bon niveau d’anglais (B2 minimum) 3 raisons de nous rejoindre :
Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre Career Manager, parcours d’intégration sur 9 mois.

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.
Notre engagement et priorités :

Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.
Publié le 2026-07-27

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