#ET20 Ingénieur Système - Systèmes de Surveillance et de Perception (F/H)

**Job Description:** Envolez-vous avec Airbus Helicopters ! *Airbus Helicopters* recherche un(e) *Ingénieur(e) Système - Systèmes de Surveillance et de Perception (f/h)* pour rejoindre le département *Situational Awareness and Mission Management* basé à Marignane, France. Rejoignez-nous pour façonner l'avenir de l'aéronautique et contribuer à protéger des vies lors des missions accomplies grâce à nos hélicoptères. Le site de Marignane, 3ème site industriel français, près de Marseille et d'Aix-en-Provence se transforme en profondeur pour offrir un environnement de travail de haute technologie, inclusif et respectueux de l'environnement. Vous vivrez une expérience professionnelle unique, au cœur de la fabrication de nos hélicoptères. Pour en savoir plus sur notre site et nos activités : Vos futures missions : En rejoignant notre équipe, vous participerez à différentes missions, toutes orientées vers *la sécurité des vols et la perception de l'environnement*. Ensemble, nous contribuerons à l'activité du département *Situational Awareness and Mission Management*, en charge des fonctions de perception (terrain, météo, menaces, trafic), d'amélioration de la vision, ainsi que des liaisons de données et des systèmes de gestion de mission pour l'ensemble des plateformes (e-)VTOL. Votre mission consistera à piloter l'ingénierie système et l'intégration au niveau hélicoptère des systèmes de surveillance du trafic (ACAS/ADS-B) et de perception de l'environnement pour les aéronefs civils et militaires.

• Vos principales missions seront les suivantes :*
• *Responsabilité du Design :* Assurer la conception système des solutions de surveillance et de connaissance de l'environnement ( Situational Awareness ).
• *Ingénierie des Exigences :* Définir et gérer les exigences techniques de bout en bout.
• *Pilotage de Projet :* Garantir la planification au niveau équipement et hélicoptère pour les phases de développement et de qualification.
• *Gestion des Fournisseurs :* Évaluer les offres, piloter les partenaires externes durant le développement et gérer les relations technico-contractuelles.
• *Validation et Essais :* Soutenir les tests sur banc d'intégration (Rig), les essais au sol et en vol, et garantir la qualification/certification des fonctions associées.
• *Stratégie et Innovation :* Contribuer aux activités de Recherche et Technologie (R&T), réaliser des benchmarks technologiques et participer à la stratégie produit des systèmes de mission.

Votre profil :

• *Formation :* Diplôme universitaire (Master/Ingénieur) en Physique, Génie Électrique, Aéronautique ou domaine similaire.
• *Expérience :* Expérience confirmée dans la conception, le développement ou l'intégration de *systèmes de surveillance ou de perception* pour aéronefs.
• *Expertise technique :* Maîtrise de l'ingénierie système, de la gestion des exigences et de l'intégration avionique. Une expérience en méthodologies *Agiles* (Scrum, SAFe) est un avantage sérieux.
• *Langues :* *Anglais* (niveau négociation / courant). La maîtrise du Français, de l'Allemand ou de l'Espagnol est un plus.
• *Soft skills :* Esprit d'équipe, aisance relationnelle et expérience confirmée dans la gestion des parties prenantes ( Stakeholders ) et des fournisseurs.

3 Raisons pour nous rejoindre :

• Nos Valeurs :* Six valeurs essentielles constituent le noyau de notre entreprise. Définies pour les employés par les employés, nos valeurs Airbus façonnent l'ADN de notre activité, en reflétant le mélange unique des qualités que l'on trouve dans chacun des membres de notre famille mondiale.
• Inclusion et diversité :* Nous favorisons un cadre de travail inclusif et valorisant, où la diversité de chacun est appréciée et respectée. Une main-d'œuvre inclusive et diversifiée est le moteur de l'innovation chez Airbus. Elle nous rend unique, contribue à une meilleure résolution des problèmes.
• Rémunération et avantages :* Chez Airbus, nous construisons l'avenir ensemble et votre succès est notre priorité. Attendez-vous à un package de rémunération global, compétitif et transparent (incluant salaires, primes, intéressement, participation et plan d'actionnariat privilégié). Nous investissons dans votre épanouissement complet : développement professionnel, couverture santé, retraite et équilibre vie pro/vie perso soutenu.
• Et pour votre quotidien, des avantages qui font la différence :*
• Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages (activités culturelles, sportives, chèques vacances, restaurant d'entreprise, complexe sportif, etc.).
• Facilités de transport : Profitez de nos navettes d'entreprise ou du remboursement de votre pass annuel de transport.

Notre processus de recrutement : Candidatez en ligne. Analyse de votre candidature par le service recrutement. Nos postes nécessitent une habilitation de sécurité : vous devez être éligible à une habilitation de sécurité délivrée par les autorités reconnues. Réalisez les entretiens de recrutement : entretien RH et entretien technique avec votre futur manager. Recevez l'offre d'embauche ! *Prêt à vous envoler ? Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant !* This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth. ****Company:**** Airbus Helicopters SAS *Employment Type:* Permanent ------- Classe Emploi (France): Classe F12 *Experience Level:* Entry Level *Job Family:* Sub-system development By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus. Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to *** . At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.