POP AIRFRAME PROC OPS

• *Job Description:**
• Envolez-vous avec Airbus Helicopters ! *
• Airbus Helicopters* recherche un(e) Procurement Operational Program* (f/h)* pour rejoindre le EDSM basé à *Marignane, France*.

Rejoignez-nous pour façonner l'avenir de l'aéronautique et contribuer à protéger des vies lors des missions accomplies grâce à nos hélicoptères. Le site de Marignane, 3ème site industriel français, près de Marseille et d'Aix-en-Provence se transforme en profondeur pour offrir un environnement de travail de haute technologie, inclusif et respectueux de l'environnement. Vous vivrez une expérience professionnelle unique, au cœur de la fabrication de nos hélicoptères. Pour en savoir plus sur notre site et nos activités : *Vos futures missions :* En rejoignant notre équipe, vous participerez à différentes missions, toutes orientées vers l'approvisionnement de pièces. Ensemble, nous contribuerons à l'activité de la Structure Externe EDSM Vos principales missions seront les suivantes :

• Communication avec les clients interne
• Construire le niveau des priorités entre les clients
• Animation des équipes transverses
• Construire une relation de confiance entre les équipes
• Suivre les nouveaux développements de composants
• Participer à la construction des plans de livraisons fournisseurs
• Construire les claims avec les achats
• Construire des plans d'actions et suivre leur performance
• Votre profil :*
• Titulaire d'un diplôme de niveau BAC+5 (ou une discipline équivalente) dans le domaine de la Supply chain / Logistique
• Connaissance du milieu aéronautique -> connaissance assemblage Hélicoptères
• Connaissance de la supply chain : End to end flow, connaissance supply externe aérostructure
• Communication, gestion de projet, résilience : savoir synthétiser et communiquer au top level (B4)
• SAP, pack GOOGLE
• Français : courant
• Anglais : niveau expérimenté C1

Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues. Cet emploi exige une connaissance des risques de conformités potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société. *3 Raisons pour nous rejoindre :* Nos Valeurs : Six valeurs essentielles constituent le noyau de notre entreprise. Définies pour les employés par les employés, nos valeurs Airbus façonnent l'ADN de notre activité, en reflétant le mélange unique des qualités que l'on trouve dans chacun des membres de notre famille mondiale. Inclusion et diversité : Nous favorisons un cadre de travail inclusif et valorisant, où la diversité de chacun est appréciée et respectée. Une main-d'œuvre inclusive et diversifiée est le moteur de l'innovation chez Airbus. Elle nous rend unique, contribue à une meilleure résolution des problèmes. Rémunération et avantages : Chez Airbus, nous construisons l'avenir ensemble et votre succès est notre priorité. Attendez-vous à un package de rémunération global, compétitif et transparent (incluant salaires, primes, intéressement, participation et plan d'actionnariat privilégié), conçu pour récompenser l'impact et la performance que vous apportez, à la fois individuelle et collective. Nous investissons dans votre épanouissement complet : développement professionnel (formation, mentorat, mobilité internationale), couverture santé, retraite, et un engagement pour un équilibre vie pro/vie perso soutenu (soutien à la parentalité, flexibilité). Et pour votre quotidien, des avantages qui font la différence :

• Un CSE dynamique proposant de nombreux avantages (restaurant d'entreprise, centre aéré pour les enfants, associations et complexe sportif, indemnités de voyages, etc.).
• Facilités de transport : Profitez de nos navettes d'entreprise ou du remboursement de votre pass annuel de transport.
• Notre processus de recrutement :*
• Candidatez en ligne.
• Analyse de votre candidature par le service recrutement.
• Nos postes nécessitent une habilitation de sécurité, complétez le questionnaire qui vous sera envoyé.
• Réalisez les entretiens de recrutement : entretien RH et entretien technique avec votre futur manager
• Recevez l'offre d'embauche !
• Prêt à vous envoler ? * Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant !
• English version*
• Take off with Airbus Helicopters!*
• Airbus Helicopters* is looking for a Procurement Operational Program *(m/f)* to join the *EDSM* based in *Marignane, France*.

Join us to shape the future of aeronautics and help protect lives during missions accomplished thanks to our helicopters. The Marignane site, the 3rd largest industrial site in France, near Marseille and Aix-en-Provence, is undergoing a deep transformation to offer a high-tech, inclusive, and environmentally friendly working environment. You will live a unique professional experience, at the heart of the manufacturing of our helicopters. To learn more about our site and our activities: Airbus Helicopters - Marignane

• Your future missions:*
• By joining our team, you will be involved in various assignments, all focused on parts procurement. Together, we will contribute to the operations of the EDSM External Structure.*

Your main missions will be:

• Communication with internal customers
• Establish priority levels among customers
• Lead cross-functional teams
• Build trust between teams
• Monitor new component developments
• Participate in creating supplier delivery plans
• Prepare claims with the Procurement department
• Develop action plans and track their performance
• Your profile:*
• Master's degree (or equivalent) in Supply Chain / Logistics
• Knowledge of the aerospace industry -> knowledge of helicopter assembly
• Supply chain knowledge: End-to-end flow, external aerostructure supply chain
• Communication, project management, resilience: ability to summarize and communicate at the executive level (B4)
• SAP, Google Workspace
• French: Fluent
• English: Advanced level (C1)

This position requires a security clearance or the eligibility for clearance by recognized authorities. This role requires an awareness of potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the company's success, reputation, and sustainable growth. *3 Reasons to join us:* Our Values : Six essential values form the core of our company. Defined for employees by employees, our Airbus values shape the DNA of our business, reflecting the unique mix of qualities found in each member of our global family. Inclusion and diversity : We foster an inclusive and rewarding work environment, where everyone's diversity is valued and respected. An inclusive and diverse workforce is the engine of *** makes us unique and contributes to better problem-solving. Compensation and benefits : At Airbus, we build the future together and your success is our priority. Expect a global, competitive, and transparent compensation package (including salaries, bonuses, profit-sharing, participation, and preferred share ownership plan), designed to reward the impact and performance you bring, both individually and collectively. We invest in your complete well-being: professional development (training, mentoring, international mobility), health coverage, retirement, and a commitment to a supported work-life balance (parental support, flexibility). And for your daily life, benefits that make a difference:

• A dynamic CSE (Social and Economic Committee) offering many advantages (company restaurant, children's leisure center, associations and sports complex, travel allowances, etc.).
• Transport facilities: Take advantage of our company shuttles or the reimbursement of your annual transport pass.
• Our recruitment process:*
• Apply online.
• Analysis of your application by the recruitment department.
• Our positions require a security clearance, complete the questionnaire that will be sent to you.
• Conduct recruitment interviews: HR interview and technical interview with your future manager
• Receive the job offer!