Attaché de presse (H/F)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Communication > Stratégies de communication

Grade(s) recherché(s)

Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

Le service presse va s'ouvrir sur une solution digitale de veille instantanée de l'actualité avec une mission ayant trait au " journalisme influenceur ".
Les relations presses sont un maillon de la chaîne de communication de la Région, au service d'une même stratégie de communication grand public.

Missions / conditions d'exercice

Missions:
Sous la responsabilité du chef de service, l'attaché de presse assure et met en oeuvre la médiatisation des actions que la Région souhaite faire connaître.
Il assure un rôle clé dans la recherche et la diffusion de l'information.

Missions et activités :
Conseiller la direction pour mettre en œuvre la médiatisation la mieux adaptée à l'action régionale
- Assurer la médiatisation des dossiers qui lui sont confiés
- Réaliser une veille sur l'actualité et alerter le chef de service sur toute actualité qui nécessiterait une réaction de la part de l'institution régionale
- Être force de proposition
- Animer et entretenir des relations de proximité avec un réseau de journalistes : répondre à leurs interrogations, veiller à la reprise des communiqués de presse qui leur ont été adressés, s'informer de leur venue sur les évènements médiatisés
- Effectuer les déplacements sur l'ensemble du territoire régional pour la bonne médiatisation des manifestations dont il a la charge
- Développer un réseau de journalistes "influenceurs" afin de les informer et de les informer aux événements médiatisés
- Participer à l'organisation des conférences de presse : rédiger et mettre en forme les invitations presses et communiqués de presse
- Garantir une veille des retombées presse des évènements organisés par la Région et/ou dont la Région est partenaire
- Veiller à l'actualisation quotidienne des flux d'informations entrants et sortants de l'institution Régionale
- Être force de proposition pour le bon fonctionnement du service presse, travailler en étroite collaboration avec les attachés de presse du service, et assurer un rôle de conseil et d'expertise auprès du service et de la direction

L’agent peut être amené à réaliser toute activité nécessaire au service ou à la continuité de service
Certaines des compétences ci-dessus mentionnées pourront être acquises lors de la prise de poste et, le cas échéant, au moyen de formations.
L’agent doit réaliser son activité dans le respect des règles de déontologie de la fonction publique, exercer ses fonctions avec dignité, impartialité, intégrité et probité, faire preuve de neutralité et respecter le principe de laïcité ainsi que les règles de cumuls d'activité.

Profils recherchés

Savoirs :
Très bonne connaissance des médias, et plus particulièrement des médias locaux et de leur fonctionnement
Bonne culture générale

Savoir-faire :
Savoir organiser son activité et hiérarchiser ses priorités
Maîtrise des outils bureautiques et de communication
Aisance rédactionnelle et orale

Savoir-être :
Discrétion
Confidentialité
Autonomie
Rigueur
Aptitudes relationnelles
Diplomatie
Réactivité
Adaptabilité
Disponibilité

Formations et diplômes :
Niveau Bac +3 à Bac +5 - Formation en IEP, Ecole de journalisme ou de communication, école d'attaché de presse souhaitée
Permis B