TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F/D)

Notre client recrute un Technicien de Maintenance (H/F/D) pour son usine spécialisée dans la production d'alcool. Cette opportunité unique vous permettra de mettre en pratique vos compétences techniques au sein d'une industrie dynamique et en constante évolution.

Vos missions principales seront :

Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements de production,

Diagnostiquer les pannes et rechercher des solutions efficaces pour y remédier,

Participer à l'amélioration continue des procédés de fabrication,

S'assurer du respect des normes de sécurité et de qualité,

Collaborer étroitement avec les équipes de production pour garantir un fonctionnement optimal des installations.

SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Nous recherchons un candidat ayant une expérience similaire, idéalement dans le secteur industriel. Vous devez faire preuve d'une grande rigueur et posséder un fort sens de l'organisation. Quelques compétences clés sont nécessaires pour ce poste :

Solide connaissance en électromécanique et automatisme,

Capacité à analyser et résoudre des problèmes techniques,

Autonomie et esprit d'initiative,

Bon relationnel et aptitude à travailler en équipe.

Rejoindre cette entreprise vous offre la chance de participer activement à des projets innovants et de bénéficier de perspectives d'évolution professionnelle.

Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d’activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance toute particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences.

Si vous êtes prêt à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler et à faire partie de notre équipe !

À compétences égales, toutes les candidatures sont étudiées sans distinction de genre, d’âge, d’origine, de situation de handicap ou d’orientation sexuelle.