IDE EN 12H - CAP 72 - Pôle Accueil, Urgences et Crises
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Centre Hospitalier Edouard Toulouse (Marseille)
IDE EN 12H - CAP 72 - Pôle Accueil, Urgences et Crises
Publié le 10 fév. 2026
Date de limite de candidatures 09 mar. 2026
Détails de l’offre
Poste proposé
IDE EN 12H - CAP 72 - Pôle Accueil, Urgences et CrisesContrat
CDD; CDI; Détachement; MutationDescriptif
A propos de nousLe Centre Hospitalier Edouard Toulouse (CHET) est un établissement public de santé proposant une offre de soins spécialisée en psychiatrie adulte et infanto-juvénile.
En application de la sectorisation psychiatrique, il intervient sur une aire géographique définie, recouvrant sept arrondissements de Marseille (1er, 2nd, 3ème, 13ème, 14ème, 15ème et 16ème, ainsi que Septèmes-les-Vallons et les Pennes-Mirabeau). Le CAP 72 est une unité d'accueil, d'évaluation et d'orientation. Situé géographiquement dans les locaux de l'hôpital Nord, à proximité immédiate du Service d'Accueil des Urgences, il dépend administrativement du Centre Hospitalier Edouard Toulouse, dont il est une Unité Fonctionnelle.
Le poste à pourvoir est en journées de 12h. Mission principale
L'infirmier(ère) du CAP participe au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité médicale, à l'évaluation de l'état clinique du patient et à la prise en charge des patients en crise. Missions et activités Technicité de la dimension soins :
Dans la dispensation des soins, l'infirmier(ère) veille à ce que chaque personne, considérée dans sa globalité, bénéficie de soins individualisés, pour cela :
Il/elle assure un accueil personnalisé du patient en respectant son unité, sa dignité, son intimité, ses droits et ses choix lorsque son état de santé le permet.
Il/elle évalue l'état du patient et engage les actions de soins nécessaires,
Il/elle réalise des entretiens d'évaluation et des entretiens d'aide
Il/elle contribue à l'élaboration du projet de soins
Il/elle met en uvre les soins programmés et les évalue
Il/elle participe à l'orientation du patient au terme de sa prise en charge au sein du CAP.
Il/elle dispense des soins infirmiers de nature relationnelle et technique, dans des dimensions préventives et curatives.
Il/elle gère le stress des patients et des familles ou accompagnants
Il/elle maintient les conditions d'un climat d'apaisement, prévient les situations de violence et met en place les actions nécessaires en cas de passage à l'acte Gestion, organisation et contribution économique :
L'infirmier(ère) veille, en coordination et sous la responsabilité du cadre de l'unité, à l'approvisionnement du matériel nécessaire au confort du patient et à la réalisation des soins, pour cela :
Il/elle gère le stock des produits médicamenteux
Il/elle vérifie l'état du bon fonctionnement des matériels et appareils nécessaires à la réalisation de tous types de soins,
Il/elle exécute les tâches administratives nécessaires à la dispensation des soins,
Il/elle prend en compte les aspects économiques de ses activités avec un souci d'utilisation à bon escient des moyens alloués.
Il/elle assure à son niveau les liens avec les différentes structures, lieux et réseaux de soins nécessaires à la continuité des soins pour les patients.
Il/elle est responsable du contrôle et du suivi du dossier de soins infirmier dans le DPI
Il/elle prend en charge l'inventaire et les dépôts de valeurs des patients. Information, communication et relation :
En secteur psychiatrique, la spécificité du travail clinique de l'infirmier(ère) place la dimension relationnelle à une place prépondérante dans chaque soin réalisé.
L'infirmier(ère) fait part de ses observations et des informations recueillies aux interlocuteurs concernés dans le respect de ses obligations.
Il/elle les consigne dans le dossier de soins
L'infirmier(ère) entretient une collaboration étroite avec les médecins, notamment dans la transmission des informations relatives au patient.
Il/elle travaille en lien avec les Cadres de la permanence Accueil
Il/elle informe le patient des conditions de séjour.
Il/elle renseigne la famille, le représentant légal ou la personne de confiance, il les informe sur le déroulement de l'hospitalisation dans le cadre défini par la réglementation et dans les limites du secret professionnel.
Il/elle participe le cas échéant, aux instances concourant à la vie institutionnelle de l'établissement. Encadrement des stagiaires/ Formation
L'infirmier(ère) participe avec le Cadre de Santé et le tuteur à l'encadrement des stagiaires
Il/elle les accueille et prend connaissance de leurs projets de stage
Il/elle les guide et les accompagne tout au long du stage
Il/elle partage ses connaissances professionnelles
Il/elle participe à leur évaluation
Il/elle peut participer à des actions de formation dans son établissement et dans les IFSI
Il/elle actualise ses connaissances en participant à des actions de formations initiales et continues. Il partage les connaissances acquises lors de ses formations
Il/elle investit des groupes de travail et de réflexion. Spécificité du rôle infirmier dans la prise en soins aux Urgences Somatiques
L'infirmier(ère) du CAP dédié aux urgences sur son poste de travail est au premier plan du parcours patient.
Il/elle participe à l'accueil, à l'évaluation et à l'orientation des patients en crise psychique.
Il/elle recueille les informations auprès des urgentistes (identitovigilance, contexte d'arrivée, motif de la demande de consultation) et dans le logiciel Cariatides
Il/elle évalue et priorise afin de définir avec le médecin le degré d'urgence
Il/elle réalise un entretien d'accueil infirmier si la situation le permet
Il/elle est amené à prendre en charge les situations aigues en collaboration avec le médecin (administration des thérapeutiques prescrites, contention chimique et/ou physique)
Il/elle oriente et informe le patient (remise de coordonnées des CMP, Cs post-urgence, Infirmiers libéraux)
Quand le patient est orienté sur le CAP, il/elle assure la transmission avec l'équipe dédiée aux lits d'hospitalisation, et participe à l'installation en chambre
Il/elle assure la traçabilité des entretiens dans le DPI, crée le patient informatiquement lors du 1er passage, saisit les actes et s'assure que le médecin applique une CIM à la fiche DIM Le profil que nous recherchons
- Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat Infirmier français
- Le domaine de la psychiatrie vous intéresse
- Vous aimez travailler en équipe
- Vous êtes motivé
- Vous avez des compétences relationnelles, techniques et organisationnelles, ce qui vous permet d'offrir des soins et un accompagnement de qualité Le poste
- Journées de 12h
- Horaires et jours de repos variables Les avantages
- Perspective de titularisation rapide
- Rémunération : selon réglementation
- 25 à 28 jours de congés, 6 RTT
- Politique dynamique de formation
- Primes
- Comité de Gestion des uvres Sociales (CGOS) : prestation maladie, chèques vacances, chèques cultures, allocation de rentrée scolaire, aide pour le sport (enfant), Prestations enfants, places de cinéma à prix réduit
- Crèche en intra-hospitalier
- Remboursement de votre abonnement transport à 75%
- Parking gratuit en intra hospitalier Vous souhaitez postuler
Envoyer votre CV et votre lettre de motivation à : [email protected]
Personne à contacter
CH EDOUARD TOULOUSE
DRH RECRUTEMENT
118 chemin de Mimet
13015 Marseille
0491969621
Etablissement
Centre Hospitalier Edouard Toulouse
118 Chemin de Mimet
13917 Marseille
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