Adjoint Responsable de Secteur - Marseille H/F

Une mission d'intérêt général

Nos résidences ne sont pas seulement des logements occupés par nos clients locataires, mais de véritables lieux de vie au sein desquels le bien vivre ensemble est essentiel.

Dans le cadre d'un CDD en remplacement d'une collaboratrice en congé maternité, vous interviendrez aux côtés de l'équipe de proximité d'un des secteurs de l'agence de Marseille. Sous la responsabilité de votre Responsable de secteur, vous assurerez la satisfaction de nos résidents, la pérennité du patrimoine et veillerez à la sécurité des biens et des personnes sur les résidences dont vous aurez la charge.

En tant qu'Adjoint Responsable de Secteur, agir concrètement pour l'intérêt général.

C'est assurer
la gestion locative et commerciale des logements
le développement de la satisfaction client par un traitement réactif des réclamations
une veille sécuritaire au sein de vos ensembles immobilier s

C'est contribuer
à la maintenance et à la gestion technique du patrimoine
à la gestion sociale de la résidence

C'est collaborer
avec l'équipe de gardiens
votre manager
les différents services de l'agence

C'est veiller
à la fiabilité des informations reportées dans les outils de gestion
au respect des budgets alloués
Le confort de vie de nos clients locataires dépend de notre écoute et de la prise en compte réactive de leurs besoins. Leur satisfaction passe par notre capacité à organiser au quotidien l'entretien des résidences et un dialogue constant.

Faciliter le quotidien de nos locataires, c'est une belle entreprise !

Si vous aussi, vous partagez cette idée de notre métier, avec en plus :

Un BTS Professions Immobilières idéalement
2 à 5 ans d'expérience au sein d'un bailleur sur des sujets similaires
Un fort sens du service, de la réactivité, une bonne capacité de résilience

Alors postulez, et rejoignez une entreprise attentive à l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée, respectueuse de la diversité et de l'égalité de traitement professionnel entre toutes et tous, pour y vivre une expérience riche et apprenante.

Rejoindre CDC Habitat, c'est aussi bénéficier d'avantages sociaux :

Télétravail occasionnel après trois mois d'ancienneté
Temps de travail à 38h/semaine et 19 RTT/an
Prime ancienneté, 13eme mois, prime de vacances, prime de participation et intéressement plan épargne salariale, prime de performance
Indemnité de transport ou remboursement transport public sur justificatif à hauteur de 75%
Compte épargne temps
Titresrestaurant pris en charge à 60% par l'employeur
Mutuelle familiale et prévoyance
Prestation CSE

Le poste est à pourvoir à partir du 13 octobre 2025.

RFP: 64ee2849d8bf1e0b145c1e3d273b0e1b