Conseiller en Insertion Professionnelle à mi-temps

Le goût d’avancer ensemble : depuis 35 ans, Festin utilise le pouvoir de la cuisine, dans toutes ses diversités, pour en faire un vecteur de transformation et d’insertion sociale.

Nous agissons pour l’insertion socioprofessionnelle des personnes éloignées de l’emploi et accompagnons le secteur de la restauration dans sa transition sociale.

Nous construisons des partenariats inédits et des parcours d’insertion sur-mesure pour proposer le meilleur à celles et ceux qui ont le moins.

Nous développons des projets inédits en mettant toute l’énergie nécessaire pour qu’ils se réalisent puis essaiment dans toute la France.

Nous voulons propulser Marseille au rang de capitale française de la gastronomie inclusive !

Nos projets :

• Le restaurant d’insertion Les Beaux Mets
• La formation à destination de publics fragiles : les femmes via le dispositif Des Étoiles et des Femmes ou encore primo-arrivants et réfugiés via le programme Tournesol imaginé par le Refugee Food
• Le traiteur événementiel en insertion La Table de Cana Marseille
• L’accompagnement du secteur de la restauration dans une démarche d’inclusion, d’éco-responsabilité et d’engagement social et solidaire avec le mouvement Restaure

Développement du projet de formation

Festin déploie actuellement de nouveaux formats innovants de formation à destination des personnes éloignées de l’emploi et plus particulièrement des personnes exilées: bénéficiaires de la protection internationale ou primo-arrivantes. Ces personnes ont besoin, en parallèle de la formation, de temps d’accompagnement socio-professionnels afin de lever les freins et de les accompagner vers l’emploi.

Ces formats sont réalisés en partenariat avec l’association le Refugee Food.

Descriptif du poste

Nous cherchons une personne engagée pour assurer le sourcing puis l’accompagnement socio-professionnel de personnes, majoritaires exilées, en formation professionnelle et leur accompagnement vers l’emploi dans les métiers de la restauration. Ce poste sera sous la responsabilité de la cheffe de projet formation.

Missions

Suivre les participantes pour garantir le bon déroulement de la formation

• Établir un diagnostic social, professionnel et numérique à l’entrée en formation de chaque participant
• Assurer des points réguliers tout au long de la formation en participant activement à la levée de leurs freins sociaux (en lien avec les associations du territoire)
• Coordonner les parcours des bénéficiaires en partenariat avec l’organisme de formation, le référent pédagogique et les référents de stage (chef.fe.s de cuisine)
• Continuer à suivre les stagiaires après la sortie de la formation
• Réaliser un suivi administratif rigoureux et garantir la fiabilité des données : comptes rendus d’entretien, tenue du dossier administratif des stagiaires, reporting mensuel des actions mises en uvre et des résultats obtenus

Participer au processus de recrutement des candidats

• Participer à la mobilisation des prescripteurs : associations et structures pour l’emploi du territoire
• Participer à toutes les étapes du recrutement : information collective auprès des personnes intéressées, présélection des candidats, coaching et enfin sélection finale
• Accompagner les participants à la recherche de solutions alternatives en cas d’échec, en lien avec le réseau de partenaires

Assurer les relations avec les partenaires institutionnels, sociaux et économiques

• Assister aux comités de pilotage en présence de l’ensemble des partenaires
• Participer à des temps d’échange et de partage de compétences avec les autres projets de Festin