Technicien logistique et co-animation du bus de l'orientation (H/F)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Développement économique et emploi > Politiques d'emploi, de formation professionnelle et de l'apprentissage

Grade(s) recherché(s)

Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail

Temps complet

Management

Non

Descriptif de l'emploi

La Région Provence-Alpes-Côte d’Azur déploie sur le territoire régional un bus dédié à l’orientation, appelé “Orientis”.

Exploité tout au long de l’année, ce bus Orientis interviendra dans les établissements scolaires (collèges et lycées), ou à l’occasion d’événements proposés par des acteurs sur les territoires. Il est aménagé pour être un espace d’information et d’animation sur la découverte des métiers et l’orientation, avec différentes ressources pédagogiques pour les visiteurs : tablettes, casques de réalité virtuelle contenant des films immersifs sur différents métiers.

Dans ce cadre, la mission générale du poste consiste à être le référent des déplacements du bus Orientis et assurer la co-animation avec le chargé de mission animateur du bus.

Poste nécessitant le permis B.

Missions / conditions d'exercice

- Préparation logistique des déplacements du bus
En lien étroit avec la chargée de mission responsable de la préparation de la tournée et des partenariats, assurer l’organisation logistique des sorties du bus pour chaque événement programmé : vérification des dates et lieux, recueil des modalités d’accueil, estimation et planification de la durée du trajet, organisation du déplacement, repérage et validation de l’emplacement prévu pour le stationnement du bus, anticipation des besoins techniques (raccordement électrique, accès, contraintes locales…).

- Conduite et installation du bus
Assurer, dans le respect strict des règles de sécurité, la conduite du bus jusqu’aux sites concernés, son stationnement dans les zones déterminées, ainsi que le montage, l’installation et la mise en fonctionnement des équipements nécessaires lors des événements.

- Entretien et suivi technique du véhicule
Veiller au bon état de fonctionnement du bus en assurant son entretien courant : gestion du carburant, réalisation des contrôles de base, nettoyage intérieur et extérieur régulier, suivi des alertes et indicateurs techniques, organisation des rendez-vous au garage et interface avec les prestataires en cas de maintenance ou de réparation.

- Co‑animation des journées du bus Orientis
Accueil et accompagnement du public : Co‑animer chaque déplacement du bus en accueillant les groupes, en présentant les objectifs du dispositif Orientis et en expliquant les outils numériques mis à disposition dans le véhicule (tablettes, casques de réalité virtuelle, modules interactifs…).
Co-animation pédagogique des séquences métiers : Conduire, en binôme, des séquences de découverte des métiers à l’aide des outils numériques embarqués. Assurer une gestion fluide du groupe dans le temps imparti et, lorsque nécessaire, coordonner les interventions de partenaires ou spécialistes présents lors de la journée.
Représentation et coordination sur site : Assurer le rôle d’interlocuteur auprès des référents et organisateurs de l’événement, garantir la bonne circulation des informations et représenter la Région sur place.

- Mise à jour et maintenance de premier niveau des outils numériques
Assurer la mise à jour régulière des contenus et applications présents sur les outils numériques embarqués (casques de réalité virtuelle, tablettes, logiciels internes…).
Vérifier le bon fonctionnement de l’ensemble des équipements avant chaque déplacement et signaler immédiatement toute anomalie ou dysfonctionnement.
Réaliser les manipulations techniques simples nécessaires au maintien opérationnel du matériel (réinitialisation, mises à jour, rechargement des batteries, tests de connexion…).
Certaines des compétences ci-dessus mentionnées pourront être acquises lors de la prise de poste et, le cas échéant, au moyen de formations.

L’agent doit réaliser son activité dans le respect des règles de déontologie de la fonction publique, exercer ses fonctions avec dignité, impartialité, intégrité et probité, faire preuve de neutralité et respecter le principe de laïcité ainsi que les règles de cumuls d'activité.

L’agent peut être amené à réaliser toute activité nécessaire au service ou à la continuité du service

Profils recherchés

Savoirs
Connaissance de l’environnement éducation, formation, orientation

Savoir-faire
Maîtrise des techniques d’animation de publics jeunes
Gestion du temps dans un calendrier contraint
Orientation des demandes
Capacité à traiter et relayer l’information

Maîtrise d'outils informatiques (tablettes, ordinateur, casques)
Savoir-être
Dynamisme
Autonomie
Aptitudes relationnelles avérées
Rigueur
Autonomie
Disponibilité
Esprit d’initiative
Travail d’équipe

Sens du service public
Formations et diplômes
Permis B obligatoire

Modalités de travail
Contraintes horaires compte tenu des déplacements, dans le respect du Règlement du temps de travail de l’Institution, et en fonction des nécessités et de la continuité du service public

Possibilité éventuelle de sollicitation sur les week-ends (samedi et/ou dimanche) en fonction des évènements sur le territoire régional
NBI - NON