Chargé de mission H/F
- Assurer la gestion complète et rigoureuse des appels d'offres hospitaliers : analyse des dossiers, préparation des réponses, respect des délais et des exigences réglementaires.
- Garantir le suivi opérationnel des marchés attribués : application des clauses contractuelles, conformité, actualisation des données et coordination avec les laboratoires.
- Veiller à la conformité réglementaire et à la qualité de traitement de l'ensemble des dossiers.
- Contribuer à l'optimisation de la performance du département par la fiabilité et la précision des informations fournies.
- Participer activement à la satisfaction et la fidélisation des laboratoires partenaires, grâce à une gestion réactive, structurée et orientée service.
Formation
- Bac +2 à Bac +3 en gestion, administration ou domaine équivalent.
Compétences techniques
- Connaissance des marchés hospitaliers et/ou du Code de la Commande Publique.
- Une première expérience en gestion d'appels d'offres serait un plus.
- Excellente maîtrise rédactionnelle et sens développé de l'analyse.
- Aisance avec les outils de gestion : Eurydice, Wanao, Excel, Teams?
- Bon niveau d'anglais souhaité (général et technique).
- Capacité à gérer plusieurs priorités simultanément et à alerter en cas de risques identifiés.
- Qualités de communication orale et écrite.
Savoir-être
- Rigueur, organisation et fiabilité.
- Excellente aisance relationnelle et sens du service.
- Capacité à travailler en transversalité avec des équipes multiples.
- Proactivité, force de proposition, aptitude à imaginer et soutenir des solutions innovantes.
- Autonomie dans la gestion de vos missions.
- Orientation client et résultats.
- Adaptabilité et flexibilité.
- Alignement avec les valeurs et l'éthique de l'entreprise.
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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