Assistant(e) Administratif(ve) RH - CDI -Marseille
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Votre mission: Rejoignez notre agence Care Marseille, acteur de référence dans les secteurs de la santé et du médico-social, et participez au bon fonctionnement de nos recrutements en accompagnant les équipes au quotidien. Votre mission : Au coeur de l'activité recrutement, vous assurez la gestion administrative des besoins en personnel et contribuez à garantir une expérience fluide pour les candidats comme pour les équipes internes. Véritable relais administratif, vous veillez à la fiabilité des informations et au suivi rigoureux des dossiers. Vos principales responsabilités : * Réceptionner et enregistrer les demandes de recrutement des agences * Assurer le suivi administratif des candidatures et la mise à jour des dossiers * Contrôler la conformité et la complétude des documents administratifs * Gérer, classer et actualiser les informations dans nos outils internes * Suivre les disponibilités des candidats et la réception des pièces obligatoires * Garantir la qualité et la fiabilité de notre base de données * Apporter un soutien administratif aux équipes recrutement dans leurs missions quotidiennes Pourquoi nous rejoindre ?* Intégrer un secteur porteur et humain * Évoluer au sein d'une équipe dynamique et bienveillante * Développer vos compétences en recrutement et en gestion RH * Participer activement à des missions à fort impact dans les domaines de la santé et du médico-social
Votre profil: À l'aise avec les outils informatiques (Excel, messagerie, logiciels internes) Rigueur et sens de l'organisation Capacité à traiter des informations avec précision Esprit méthodique et fiabilité Motivation pour évoluer dans un environnement RH
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