Chef(fe) de Projet Politique de la ville (H/F

Détails de l'offre

Famille de métiers

Habitat et politique de la ville > Politique de la ville

Grade(s) recherché(s)

Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail

Temps complet

Management

Oui

Experience souhaitée

Confirmé

Descriptif de l'emploi

Marseille, ville d'arts et d'histoire, 1er Port de France, labellisée French Tech s'engage dans une nouvelle dynamique de développement social, économique, environnemental, d'offre culturelle et s'inscrit dans la révolution numérique au service de la mutation urbaine ainsi que dans une démarche de proximité pour promouvoir le bien vivre ensemble. Au sein de la Mission Rénovation Urbaine et Quartiers Prioritaires, dont la mission dépend fonctionnellement de la DGAVD, vous veillez à la mise en oeuvre des nouvelles orientations définies par la Ville de Marseille dans le cadre de la politique de la Ville et de leurs bonnes intégrations dans le futur contrat de ville. Contexte La Ville de Marseille reprend pleinement sa place en tant que signataire et actrice du Contrat de Ville en faveur des quartiers prioritaires. Elle a récemment repris en gestion directe
l'instruction de son enveloppe subventions d'investissement dédiées aux acteurs du contrat de ville. Elle souhaite maintenant élargir sa participation en soutenant les projets de fonctionnement. Elle oeuvre à une plus grande cohérence avec les dispositifs de droit commun et développe une présence au plus proche des territoires en participants aux instances partenariales. Les dispositifs du contrat de ville sont par nature partenariaux, et les politiques à mettre en place dans les quartiers prioritaires seront à construire dans le cadre du nouveau contrat de ville dont l'élaboration sera engagée dans les prochains mois.

Missions / conditions d'exercice

Vos missions : votre rôle consistera, à :
- Assurer le suivi des demandes de subvention (investissement et fonctionnement) : rencontre des porteurs, mise en conformité des dossiers administratifs, participation aux arbitrages internes et partenariaux ;
- Participer à la dynamique territoriale en lien avec les mairies de secteur, les institutions signataires du contrat de ville, les acteurs et le cas échéant avec les acteurs du renouvellement urbain ;
- Favoriser la synergie avec le droit commun en collaboration avec les services, animation de temps de travail collectif.
-Préparer et participer aux comités de pilotage et technique internes à la ville ;
-Assurer le développement des outils (administratifs, de communication, de suivi, ...) et la définition des méthodes de suivi ;
- Contribuer aux procédures (éligibilité, critérisation des projets, reporting, modalités de dépôt...) ;
-Participer aux réflexions stratégiques ;
-Alimenter et formaliser les contributions de la Ville de Marseille pour l'évaluation du contrat de ville et la réécriture du nouveau contrat (pour 2023) .
Vos avantages
* Horaires modulables (donnant accès à des RTT
en fonction du cycle choisi)
* Prestations sociales (tickets restaurant, participation mutuelle, comité d'entreprise, réductions sur les transports ...)
Votre lieu de travail 40 rue Fauchier - 13002 Marseille

Profils recherchés

Titulaire d'un BAC+5, vous possédez une expérience significative en développement local, en sociologie, en politiques publiques ou en urbanisme. Vous connaissez les finances locales et associatives ainsi que le fonctionnement des collectivités territoriales, du monde associatif et des partenaires. Vous maîtrisez la méthodologie, le montage et la conduite de projets et l'animation de réseau. Disponible et rigoureux(se), vous faites preuve d'aisance relationnelle et rédactionnelle, vous possédez le sens du dialogue, de la négociation et êtes capable de travailler en équipe.