Gestionnaire d'immeuble

A propos de Nextep HR: Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France. Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédures RH, du recrutement et des bassins d'emplois. Pourquoi passer par nous : - Nous avons des contacts avec les entreprises qui nous permettent de positionner vos candidatures de façon privilégiée. - Nous partons de votre projet professionnel pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos attentes. - Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre processus de recrutement. Le groupe Domino RH spécialisé dans le travail temporaire compte également plus de 150 agences sur le territoire et peut également répondre à votre projet dans différents domaines : Paramédical, Médical, Social, BTP, Transport Logistique, Industrie, Commercial, Comptabilité, Paie, Assistanat. À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. Votre mission: Les missions seront les suivantes:

assurer la visite des biens immobiliers ;
prendre en charge la gestion quotidienne des logements ou locaux ;
facturer et encaisser les loyers ;
prévoir et superviser les travaux lorsqu'ils sont nécessaires ;
s'occuper de la gestion financière en tant que syndic ;
envoyer des appels d'offres ;
gérer les assemblées générales des copropriétaires en tant que syndic ;
représenter son client devant les administrations et la société civile. Votre profil: Il sera demandé, au minimum l'obtention d'un BTS professions immobilières (bac +2).
La licence professionnelle spécialité management et droit des affaires immobilières (bac +3) permet également d'accéder à ce poste.
Une première expérience dans l'immobilier est requise.

Bonne connaissance de l'ensemble des étapes de la gestion d'un bien, des textes juridiques relatifs au logement
Maîtrise de la bureautique, des logiciels de gestion immobilière
Bonne maîtrise de la comptabilité et excellente connaissance de la fiscalité immobilière

Aisance relationnelle, rigueur et organisation sont des compétences nécessaires.