Gestionnaire Indemnisation Auto Matériel (H/F)

Contexte & Missions :

Au sein de notre Direction Solutions et Services Indemnisation, vous exercez votre activité dans notre Centre de gestion de Marseille (25 collaborateurs).

Vous intégrez le service AUTO MATERIEL composé de 12 Gestionnaires passionnés par la technique et travaillant avec énergie et respect afin d'assurer la satisfaction de nos clients.

Vous aurez pour principale mission la gestion des dossiers sinistres automobile matériels en France et à l’étranger dans le respect des Conventions et du Droit commun :

• Etude préalable du dossier de sinistre automobile et des responsabilités,
• Application des garanties contractuelles,
• Indemnisation des préjudices matériels des assurés et des tiers,
• Contribution à la maîtrise des coûts : exercer les recours dans le cadre de la Convention IRSA ou en Droit commun,
• Garantir la qualité du service et la satisfaction de nos clients et de nos Agents Généraux.

Profil recherché :

De formation BTS Assurance ou équivalent au minimum, vous bénéficiez d’une expérience de 2 à 3 ans minimum dans la gestion des recours sinistres auto matériels en Droit commun et en Convention IRSA, avec des connaissances réglementaires et jurisprudentielles.

Ce qui vous caractérise :

• Aisance relationnelle pour interagir en direct avec des interlocuteurs variés (Agents Généraux et collaborateurs d’agence, services internes Abeille Assurances, Compagnies adverses, Tiers, Prestataires (Avocats, Experts, Garages agréés…),
• Sens du travail en équipe,
• Qualités rédactionnelles pour argumenter les courriers de recours subis ou à exercer,
• Organisation, rigueur, fiabilité pour assurer la bonne gestion de vos dossiers,
• Sens du service clients renforcé.

Modalités pratiques

• Localisation : Marseille
• Poste en CDI à pourvoir dès que possible
• Statut non-cadre

Ce que nous avons à vous proposer ?

• Une rémunération globale, composée :
  - D’une part fixe,
  - D’une part variable : Individuelle et Collective, via l’Epargne salariale (Participation / Intéressement),
• Une surcomplémentaire retraite (PERE - Plan d’Epargne Retraite Entreprise).
• Du télétravail, encadré par un accord qui prévoit jusqu’à 2,5 jours de télétravail par semaine, accessible après la période d’intégration (sauf exception). Le télétravail donne droit à des titres restaurant, une aide à l’équipement et une indemnité internet mensuelle.
• Une mutuelle interentreprise avantageuse.
• Un remboursement de transport flexible, encadré par un forfait mobilité durable, pour favoriser les mobilités douces.
• Entre 26 et 29 jours de congés payés et 15 jours de RTT pour un temps plein.
• Un CSE avec des offres et services attractifs.
• Des offres de produits d’assurance et un accompagnement personnalisé.

• Un environnement de travail chaleureux, convivial, verdoyant, 100% en flex-office, et facilement accessible en transport.
  
  

#LI-AW1

Et après ?

Chez Abeille Assurances, la mobilité interne est un vrai levier pour développer la carrière et les compétences de nos collaborateurs et collaboratrices, avec un objectif ambitieux de 50% des postes pourvus en interne.

Nous favorisons les mobilités au sein du Groupe Aéma, de Macif, Aesio Mutuelle, Ofi Invest. Ensemble, nous formons le 5ème groupe d’assurance en France.

Quels sont nos engagements ?

L’assurance d’être soi-même :

Chez Abeille Assurances nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. Nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération de sexe, d’âge, d’origine, de handicap ou de conviction. La direction et les collaborateurs s’engagent au quotidien sur les sujets de diversité et d’inclusion, en témoigne nos différentes communautés : LGBT+, Egalité professionnelle et Handicap.

Et nous ?

Compagnie majeure de l’assurance en France forte de ses 3000 collaborateurs, 1000 agents généraux d’assurance et de ses 180 ans d’expérience, Abeille Assurances dispose d’une gamme étendue de produits et services d’assurance, de protection, d’épargne et de retraite. Abeille Assurances est par ailleurs le partenaire historique de l’AFER, la première association d’épargnants en France (avec près de 754 000 adhérents).

Plus d’informations sur

Abeille Assurances est une entité d’Aéma Groupe, né en janvier 2021 du rapprochement entre Aésio Mutuelle, Macif, et Ofi Invest. Ce groupe imagine chaque jour les contours d’un monde plus juste et plus humain en plaçant la prévenance au cœur de la relation avec ses adhérents, sociétaires et entreprises clientes. Il couvre les besoins de protection de 11 millions de personnes et répond aux besoins assurantiels et serviciels de 1 français sur 6.

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