Chargé.e de Marketing Opérationnel H/F
320 millions d'euros de chiffre d'affaires, 460 collaborateurs, 550 000 adhérents et 0 dividende, 0 actionnaire !
Imaginez-vous dans une entreprise de l'économie sociale et solidaire, dans l'univers mutualiste, où votre proactivité contribue à l'amélioration de la protection santé pour le plus grand nombre.
Le sens au travail que vous trouverez chez Solimut, c'est cette réalité.
Une entreprise militante et engagée depuis plus de 40 ans qui oeuvre pour : CONSTRUIRE une protection sociale collective solidaire
LUTTER contre toutes les formes de discrimination autour de la santé
CONTRIBUER au projet social pour les générations futures Imaginez-vous aussi dans un environnement de proximité, où l'entraide est au service du collectif et l'accompagnement dans les parcours de carrières est notre priorité.
Nous recherchons, pour la rentrée de septembre 2026, à accueillir un.e alternant.e futur.e Chargé.e de Marketing Opérationnel dont le poste sera basé au siège de Solimut (Marseille 13002). VOUS ALLEZ...
· Participer à la rédaction, conception, et envoi des mails, sms, courriers
· Trier de la base de données, ciblage et imports dans l'outil
· Participer à la publication de contenus dans l'agenda du site
· Contribuer à la création et à l'adaptation des supports de communication et commerciaux dans le respect de la charte graphique
· Gérer les commandes et suivi logistique de la PLV
· Participation à la conception et au déploiement des campagnes marketing et de communication des agences
· Contribuer au suivi des actions marketing et au reporting d'activité. L'EQUIPE :
Sous la responsabilité de Ludivine, l'équipe Marketing Opérationnel est composée de deux chefs de projet et une chargée de Marketing Opérationnel engagées au quotidien pour faire rayonner la mutuelle et ses offres sur le territoire.
Notre service s'articule autour de trois grandes activités :
- La communication à l'adhérent autour de la gestion du contrat, des ateliers de prévention ou des actions militantes et solidaires que nous organisons ;
- La mise en oeuvre des actions marketing territoriales ;
- L'animation des agences et de nos représentations en extérieur (PLV, OAV). Votre profil: VOUS ETES...
· En préparation d'une formation de type Bac + 4/5 en marketing, vous recherchez une alternance dans le cadre de la préparation de votre Master.
· Reconnu.e pour vos qualités rédactionnelles, votre esprit d'analyse et de synthèse vous permettant de travailler de manière efficace.
· A l'aise avec la Suite Adobe Creative (InDesign, Illustrator, Photoshop).
· Doté.e d'une appétence pour la communication.
· Reconnu.e pour votre bonne aisance relationnelle.
· Rigoureux.se et organisé.e, des atouts essentiels dans vos missions.
· Doté.é d'un esprit d'analyse vous permettant de travailler de manière efficace.
· Capable de travailler en équipe CE QUE L'ON OFFRE ...
· Une rémunération attractive en fonction de votre âge et votre niveau d'étude.
· Une prime exceptionnelle à l'obtention de votre diplôme.
· 50% de prise en charge du titre de transport ou de l'abonnement vélo cumulable à un forfait de 200euros /an de Mobilité Douce
· Une carte restaurant favorable avec 9euros crédité par jour et prise en charge à 60%
· Accès à notre CSE : chèques vacances, avantages culture, sport etc. MAIS AUSSI...
· Des espaces de travail lumineux et modernes, faciles d'accès et au coeur du quartier vivant de La Joliette, face à la mer.
· Evidemment, une mutuelle très avantageuse, prise en charge à 75% par Solimut
· Une importance accordée à l'équilibre vie pro. / vie perso.
· De la solidarité dans nos valeurs mais aussi dans nos actions : 1 jour/an offert pour aider une association
· La possibilité de bénéficier d'un congé menstruel, si besoin, jusqu'à 13 jours/an rémunéré
· Un suivi RH et parcours d'accompagnement personnalisé.
· Holicare.com pour vous aider à prendre soin de votre santé mentale Cette opportunité vous parle ? N'attendez plus, candidatez pour nous rencontrer ! Nous sommes engagés à garantir un processus de recrutement inclusif, tous nos recruteurs sont formés à la non-discrimination à l'embauche. Nous priorisons les compétences et le potentiel de chaque candidat, indépendamment du handicap ou de tout autre critère de discrimination
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